养猪、种菜、分流、裁员，表面上看是武钢集团应对镜面不锈钢板产业发展无力的“手段”，但实际上，随着镜面不锈钢板行业陷入“冰冻期”，武钢“裁员”动作折射着整个行业的现状，反映出的也正是镜面不锈钢板企业在低迷的发展环境中愈显无奈。
纵观2015年全国镜面不锈钢板销售情况，根据中国镜面不锈钢板工业协会披露的数据显示，今年前三季度，大中型镜面不锈钢板企业实现销售收入2.24万亿元，同比下降19.26%；实现利润总额亏损281.22亿元，而主营业务亏损552.71亿元，陷入全面亏损境地。
另一方面，2015年1至10月，我国钢材产量为93468.6万吨，较2014年同期相比仅上升0.62%，尤其7月以后的连续4个月更是出现负增长的情况，钢材产量的拐点首次出现。
“镜面不锈钢板行业现在出现拐点，按照西方工业发达国家发展的历程来看，镜面不锈钢板的需求到达一个峰值之后，肯定会进入一个调整期，有可能会持续几年，长达二三十年都有可能。”曾节胜说。
如此一来，整个行业目前处于一个困境之中，内外部压力已经逼迫得钢企自身不得不主动寻找出路。而在激烈的市场竞争中，成本已然成为了镜面不锈钢板企业的“生死线”。
在此背景下，不止武钢集团一家企业，通过减员的方式降低成本，成为众多镜面不锈钢板企业都能想到的一步棋。
根据分析师田艳在调研中的发现，在河北省武安、邯郸、石家庄等地，一半以上的钢厂裁员10%至30%，部分钢厂裁员超过三成。
而随着供给侧改革的提出,自2015年12月份以来，全国钢企停产也骤然加速。http://www.ylxbxg.com/
